Rok 2025 trvá len niečo málo cez dva mesiace, no aj za tak krátky čas dokázal štát zaviesť množstvo dôležitých legislatívnych zmien. A teraz prichádza ďalšia. Žiaľ, podobne ako mnohé iné pred ňou, aj táto legislatívna úprava ľudí skôr pobúri, než nadchne.
Ako informuje portál Správy STVR, na Slovensku sa bude v nasledujúcich rokoch navyšovať dôchodkový vek. Dôvodom má byť starnutie populácie, ako aj klesajúci počet novonarodených detí. Tieto faktory údajne vytvárajú značný tlak na udržateľnosť dôchodkového systému.
Ministerstvo práce s prihliadnutím na riziká pripravilo nový návrh vyhlášky, ktorá stanovuje nové pravidlá týkajúce sa podmienok odchodu do penzie pre všetkých ľudí, ktorí sa narodili v roku 1967 a neskôr.

Ako to bolo doteraz?
Doposiaľ mal štát pevne stanovený dôchodkový vek pre jednotlivé ročníky. Ľudia narodení v roku 1966 a skôr už majú určené, kedy môžu odísť do dôchodku – konkrétne ročník 1966 má stanovený dôchodkový vek na 64 rokov. Dokonca sa môže znížiť v závislosti od počtu vychovaných detí. Platí, že za každé odchované dieťa sa dôchodkový vek znižuje o 6 mesiacov, maximálne však o 18 mesiacov, čo zodpovedá trom odchovaným deťom.
Štát hlási nevyhnutnú zmenu
Po novom štát navrhuje, aby dôchodkový vek pre ročníky 1967 a mladšie nebol určovaný fixne, ale sa odvádzal od priemernej dĺžky života. Údaje o strednej dĺžke života budú poskytovať štatistické úrady a na ich základe sa určí, kedy budú môcť jednotlivé ročníky odísť do penzie.
Ako by to vyzeralo? Podľa návrhu ministerstva pôjdu ľudia narodení v roku 1967 do dôchodku vo veku 64 rokov a 1 mesiac. Ak vychovali jedno dieťa, do penzie budú môcť odísť v 63 rokoch a 7 mesiacoch. Pri dvoch vychovaných deťoch sa dôchodkový vek skráti na 63 rokov a 1 mesiac.
Tento spôsob výpočtu je podľa odborníkov spravodlivejší, keďže reflektuje, že ľudia sa dožívajú vyššieho veku. Taktiež má byť navrhnutý tak, aby zabezpečil udržateľnosť dôchodkového systému. Keďže populácia starne a počet dôchodcov rastie, zatiaľ čo počet pracujúcich, ktorí odvádzajú do systému finančné príspevky, klesá, je nevyhnutné prispôsobiť pravidlá odchodu do penzie.
Tak tomu je aj podľa demografa Branislava Blehu. Ozrejmil, že je dôležité, aby sa dôchodkový vek postupne zvyšoval spolu s priemernou dĺžkou života. Takýmto spôsobom bude mať každá generácia približne rovnaký čas na poberanie dôchodku, čím sa systém nastaví spravodlivo.
Na čom stojí dôchodkový systém?
Dôchodkový systém, rovnako ako azda každý iný štátny systém, je závislý od peňazí, konkrétne od toho, koľko ľudia počas svojho produktívneho života do systému vložia a koľko z neho penzisti odčerpajú.
V prípade, že sa dôchodkový vek neprispôsobí rastúcej dĺžke života, môže vzniknúť výrazný deficit v Sociálnej poisťovni, čo by znamenalo riziko oslabenia stability celého systému. Podľa Radovana Ďuranu, sociálneho analytika, je predlžovanie pracovnej aktivity potrebné, aby sa zabránilo nadmernému zaťaženiu štátneho rozpočtu.
Štát tým mnohých nepoteší
Pochopiteľne, navýšenie dôchodkového veku je niečo, čo sa zvyčajne stretáva skôr s negatívnou spätnou väzbou, než chválou. Ľudia budú musieť pracovať dlhšie, pričom mnohí môžu mať obavy, že svoje povolanie v pokročilom veku už nezvládnu vykonávať.

Možno vás ale mierne uteší skutočnosť, že v iných krajinách ľudia odchádzajú do dôchodku ešte neskôr. Je tomu tak dokonca aj v susednej Českej republike.
Taktiež treba poznamenať, že zatiaľ ide len o návrh, ktorý je v medzirezortnom pripomienkovom konaní. Na druhú stranu, šanca na jeho odklepnutie je relatívne vysoká. Pokiaľ by sa tak stalo, nové pravidlá môžu vstúpiť do platnosti už v júli tohto roku.
V súčasnosti poberá starobný dôchodok viac ako 1,1-milióna Slovákov a priemerná mesačná penzia dosahuje 680 eur. Ak sa vek odchodu do dôchodku nezvýši, môžu byť v budúcnosti dôchodkové nároky stále náročnejšie na financovanie, čo by mohlo viesť k znižovaniu dôchodkov alebo zvyšovaniu odvodov pre pracujúcich.